Έχετε τη σωστή νταντά (babysitter) για το παιδί σας; Watch Out For Warning Signs Of A Bad Babysitter

Ο άνθρωπος που φροντίζει τα παιδιά σας ενώ εσείς λείπετε, είναι ο πιο σημαντικός άνθρωπος μετά από εσάς. Άρα καλό είναι να ξέρετε ότι είναι σωστός στη δουλειά του και έχει την ίδια αφοσίωση που θα είχατε κι εσείς.

Watch Out For 8 Warning Signs Of A Bad Babysitter

Ποιά είναι τα σημάδια που μπορούν να σάς δείξουν ότι δεν έχετε τον κατάλληλο άνθρωπο στο πλευρό σας;

Το παιδί σας δεν χαίρεται, όταν την συναντάει.
Αν το παιδί σας δεν χαίρεται όταν συναντάει τη νταντά του θα το καταλάβετε αμέσως. Αυτό και μόνο είναι μία ένδειξη ότι κάτι δεν γίνεται όπως θα έπρεπε. Τα παιδιά σας πρέπει να νιώθουν ότι είναι με έναν άνθρωπο που τα αγαπάει και αφιερώνει χρόνο σε αυτά.

Παρατηρείτε ότι η νταντά των παιδιών σας σάς κρύβει λεπτομέρειες για το πώς πέρασαν τη μέρα τους.
Όταν γυρνάτε στο σπίτι και θέλετε να μάθετε πώς τα παιδιά σας πέρασαν τη μέρα τους ενώ λείπατε, αν η νταντά δεν είναι πρόθυμη να σάς πει με λεπτομέρεια το τί έκαναν, ή σάς κρύβει πράγματα, τότε κάτι δεν πάει καλά. Το τί έκαναν μαζί δεν θα έπρεπε να είναι μυστικό.

Βλέπετε στο μωρό σας μικροτραύματα που θα μπορούσαν να έχουν αποφευχθεί.
Τα παιδιά είναι έτσι κι αλλιώς πιο επιρρεπή σε μικροτραύματα λόγω της ενεργητικότητάς τους και της έλλειψης εμπειρίας. Αν όμως βλέπετε συχνά τραυματισμούς, τότε ίσως η νταντά να μην προσέχει αρκετά ή σε συνεχόμενη βάση τα παιδιά σας ενώ λείπετε.

Οι οδηγίες σας δεν ακολουθούνται.
Η νταντά και εσείς ασχολείστε και οι δύο και συνεργάζεστε για την φροντίδα των παιδιών σας, δεν θα έπρεπε εκείνη να ξέρει καλύτερα ή να σάς υποδεικνύει τί είναι καλύτερο για τα παιδιά σας, αυτό το ξέρετε μόνο εσείς. Αν έχετε συμφωνήσει σε κάποια πράγματα, αυτά θα πρέπει να ακολουθούνται.

Σάς αποδοκιμάζει για τον τρόπο που μεγαλώνετε τα παιδιά σας.
Συχνά μπορεί να νιώσετε ότι η νταντά δεν συμφωνεί με κάποιες πρακτικές που ακολουθείτε στην ανατροφή των παιδιών σας και να εναντιώνεται σε αυτές. Φυσικά και θα πρέπει να καλωσορίζετε εποικοδομητική κριτική και ιδέες εφόσον συνεργάζεστε στη φροντίδα των παιδιών αλλά η τελική απόφαση θα πρέπει πάντα να είναι δική σας. Μην ξεχνάτε ότι κάθε μητέρα είναι διαφορετική και μόνο εκείνη ξέρει τί είναι καλύτερο για τα παιδιά της.

Είναι ασυνεπής στην ώρα της.
Το να είναι συνεπής και να έρχεται στην ώρα της είναι μία από τις πιο σημαντικές ενδείξεις για το κατά πόσο παίρνει τη δουλειά της στα σοβαρά. Δεν μπορείτε να βασιστείτε σε κάποιον που είναι αναξιόπιστος και σάς φέρνει συχνά σε απρόοπτες καταστάσεις.

Αυτά που σάς λέει είναι ύποπτα.
Μην συμβιβαστείτε με κανέναν που πιστεύετε ότι σάς λέει ψέματα ή κρύβει την αλήθεια. Η σχέση με τον άνθρωπο που φροντίζει τα παιδιά σας πρέπει κυρίως να χαρακτηρίζεται από εμπιστοσύνη.

yolife

Πώς να ηρεμήσετε ένα νήπιο με άγχος αποχωρισμού: Οδηγίες για babysitters

Όσες babysitters έχετε βρεθεί στη θέση να φροντίσετε ένα νήπιο, συχνά θα έχετε γίνει μάρτυρες σκηνών που το παιδί δεν αφήνει τη μαμά να φύγει από το σπίτι, σφίγγεται στην αγκαλιά της και κλαίει γοερά προσπαθώντας να την πείσει να μείνει μαζί του. 

Το άγχος και οι ενοχές της μαμάς αγγίζουν κόκκινο αλλά και η αμηχανία σας δεν πάει πίσω καθώς νιώθετε ανήμπορη να κάνετε το παιδί να αισθανθεί ασφάλεια μαζί σας παρέχοντας και στη μαμά την ανακούφιση ότι το μωρό της θα είναι ήρεμο όσο αυτή λείπει από το σπίτι. 

Ψυχραιμία. Λέγεται… άγχος αποχωρισμού και είναι ένα απολύτως… κανονικό συναίσθημα!

Πρόκειται για μια φυσιολογική αντίδραση του μωρού που ξεκινά λίγο πριν τον πρώτο του χρόνο, εξελίσσεται καθώς μεγαλώνει και περνάει από διαφορετικά στάδια μέχρι να δώσει τη θέση της σε συναισθήματα ασφάλειας και στη γνώση ότι η μαμά δεν το εγκαταλείπει, θα ξαναγυρίσει στο σπίτι και ότι όσο λείπει μπορεί να περάσει καλά με τη φροντίδα και τα παιχνίδια κάποιου άλλου ανθρώπου που η μαμά εμπιστεύεται.

Τι μπορεί να κάνει όμως μια babysitter για να μην λυγίσει υπό το βάρος αυτών των έντονων συναισθημάτων και να μπορέσει να προσφέρει… παρηγοριά στο παιδί αλλά και δημιουργικές διεξόδους που θα το διασκεδάσουν;

Περάστε από πριν χρόνο μαζί
Ο ξαφνικός αποχωρισμός ενός παιδιού από τους γονείς του και η φροντίδα του από έναν άνθρωπο που συναντά για πρώτη φορά είναι λογικό να δημιουργήσει άγχος στο παιδί. 

Αν δεν σας το έχει προτείνει ο ίδιος ο γονιός συζητήστε μαζί του το ενδεχόμενο να βρεθείτε αρκετές φορές πριν με το παιδί στον ίδιο χώρο και να συνδεθείτε μαζί του ενώ ο γονιός θα απομακρύνεται διακριτικά σε ένα άλλο δωμάτιο. 

Με αυτόν τον τρόπο, η μετάβαση από τη μία φάση στην άλλη γίνεται πιο ομαλά και το παιδί δεν θα νιώσει ότι «εγκαταλείπεται» όταν μένει μαζί του μια babysitter που έχει ήδη δεθεί μαζί του και χαίρει της εκτίμησης και της εμπιστοσύνης της μαμάς. 

Γνωριστείτε, εξοικειωθείτε, γελάστε και παίξτε μαζί, βγάλτε από πάνω σας την ταμπέλα του «άγνωστου» και του «ξένου» ώστε να είστε το… plan b που θα περιμένει με χαρά, όταν λείπει η μαμά του.

Δεν έχει να κάνει με εσάς
Μην πέσετε στην παγίδα και το πάρετε προσωπικά. Τα αρνητικά συναισθήματα που κατακλύζουν το παιδί και που στρέφονται εναντίον σας δεν έχουν να κάνουν με τη δική σας σχέση αλλά με τη δική του απογοήτευση απέναντι στους γονείς του που νιώθει ότι το εγκαταλείπουν. 

Είναι ο τρόπος του να διεκδικήσει, να θυμώσει, να αντιδράσει σε μια κατάσταση που το βγάζει από την comfort zone του. 

Αν λυγίσετε συναισθηματικά και καμφθείτε από αυτήν την αντίδραση, το πιο πιθανό είναι να θολώσει η αυτοπεποίθησή σας και η ευθυκρισία σας και να μην μπορείτε να φερθείτε με ψυχραιμία. Και είναι ακριβώς αυτή η δεξιότητα που χρειάζεται εκείνη τη στιγμή.

Είστε μαζί σε αυτό
Είστε μια ομάδα εσείς οι δύο. 

Δείξτε του ότι σέβεστε τα συναισθήματά του και ότι δεν είστε αντίπαλοι. 

Χαμηλώστε στο ύψος του ή καθίστε στο χαλί μαζί του για να μην δείχνετε ότι μιλάτε από θέση ισχύος, εξασκείστε όλη την ενσυναίσθησή σας και δείξτε ότι ακούτε τα παράπονά του και δέχεστε την απογοήτευσή του. 

Μην αναφερθείτε από μόνη σας στους γονείς του αλλά απαντήστε του όταν αναφέρει εκείνο τις λέξεις «μαμά» και «μπαμπάς» ή δείχνει προς την πόρτα. 

Με το να κάνετε ότι δεν το καταλαβαίνετε, το παιδί εισπράττει άρνηση από εσάς κι αισθάνεται μόνο του. Αρκεί να πείτε: «Σου λείπει η μαμά; Καταλαβαίνω… Θέλεις να παίξουμε κάτι για να την περιμένουμε μέχρι να γυρίσει;» Χτίστε αυτή τη σχέση εμπιστοσύνης μεταξύ σας για να μπορέσετε στη συνέχεια να εκτονώσετε τα αρνητικά συναισθήματά του και να τα κατευθύνετε σε πιο δημιουργικές διεξόδους με παιχνίδια και δραστηριότητες.

Αποσπάστε την προσοχή του αλλά μην το κοροϊδέψετε
Την ώρα της αποχώρησης του γονέα -και πάντα σε συνεννόηση μαζί του- καλό είναι να αποφύγετε να «κοροϊδέψετε» το παιδί έχοντας αποσπάσει την προσοχή του με μια δραστηριότητα ώστε να μην αντιληφθεί ότι η μαμά του έχει φύγει. 

Όταν το καταλάβει και την αναζητήσει, θα είναι πολύ δύσκολο να το ηρεμήσετε αφού ούτε λογικά επιχειρήματα θα μπορείτε να του προσφέρετε αλλά ούτε και θα μπορεί να σας εμπιστευτεί καθώς θα νιώθει ότι όλα έγιναν πίσω από την πλάτη του. 

Το πιο πιθανό είναι να αισθανθεί διπλό άγχος και μεγαλύτερη μοναξιά. Όσο «επώδυνος» και να είναι ένας αποχωρισμός με τη μαμά, είναι πάντα προτιμότερος να γίνεται παρουσία του παιδιού καθώς αυτό την ίδια στιγμή ανακουφίζει το παιδί γιατί ξέρει ότι η μαμά του θα ξαναγυρίσει.

Μην παρεκκλίνετε από το πρόγραμμα
Πιο πολύ από ποτέ, το παιδί που νιώθει ταραγμένο κι αναστατωμένο από τον αποχωρισμό του με τη μαμά, έχει ανάγκη από το καθημερινό του πρόγραμμα. Την οικειότητα των καθημερινών του συνηθειών που του παρέχουν ένα πλαίσιο ασφάλειας και οικογενειακής θαλπωρής. 

Είναι εύκολο να παρασυρθείτε και να θέλετε να του κάνετε τα χατίρια, βλέποντας π.χ τηλεόραση για να ηρεμήσει ή παίζοντας περισσότερο με τα παιχνίδια, παραλείποντας τον μεσημεριανό ύπνο. Όμως έτσι θα αυξηθεί η υπερέντασή του αλλά κι εσάς θα σας συνδυάσει με την ευκαιρία να ανατραπεί η καθημερινή του ρουτίνα με αποτέλεσμα να δυσκολευτείτε στη συνέχεια να ακολουθείτε το πρόγραμμά του. 

Αν έχει ανάγκη για περισσότερο παιχνίδι, εξηγήστε του με ήρεμο τόνο και σταθερότητα στη φωνή ότι θα παίξετε όσο θέλει αμέσως μετά τον ύπνο του.
Nannuka

Το Χαμομηλάκι

Τα όρια που πρέπει να βάλετε… στη babysitter του παιδιού

Ανεξάρτητα από το πόσες ώρες θα χρειαστείτε μια νταντά, θα πρέπει το πρώτο που να κοιτάξετε να είναι η εμπιστοσύνη που σας εμπνέει.

Βέβαια μην περιμένετε να βρείτε με την πρώτη φορά το ιδανικό άτομο για το παιδί σας, καθώς αυτό είναι και το πιο δύσκολο κομμάτι.

Το τί πρέπει να προσέξετε και να αναζητήσετε σε μία νταντά, είναι λίγο πολύ γνωστό.

Αυτά που πρέπει να της γράψετε, μετά την επιλογή, είναι επίσης κοινώς αποδεκτά.

Ας δούμε τι πρέπει να ΜΗΝ της επιτρέψετε να κάνει και κάποιες φορές ίσως να αξίζει το κόπο να τις τα δώσετε γραπτώς꞉

• Να ΜΗ δίνει οποιοδήποτε φάρμακο στο παιδί χωρίς τη δική σας προηγούμενη έγκριση.

• Να ΜΗΝ αφήνει το παιδί μόνο ούτε στο σπίτι ούτε έξω από αυτό.

• Να ΜΗΝ ταΐζει τα παιδιά κάτω των 4 χρονών μεποπκόρν , ξηρούς καρπούς, καραμέλες, σταφύλι και οτιδήποτε έχει φλούδα, γιατί εύκολα τα μωρά σε αυτή την ηλικία μπορεί να στραβοκαταπιούν και να προκληθεί πνιγμός.

• Να ΜΗΝ αφήνει τα παιδιά να παίζουν με πλαστικές σακούλες, μπαλόνια, νομίσματα ή άλλα μικρά αντικείμενα, που θα μπορούσαν να προκαλέσουν πνιγμό στο παιδί.

• Να ΜΗΝ αφήνει τα παιδιά να παίζουν κοντά σε σκάλες, παράθυρα, φούρνους ή ηλεκτρικές πρίζες.

Σε γενικές γραμμές θα πρέπει να δώσετε αυστηρές συμβουλές, ώστε να έχετε το κεφάλι σας ήσυχο....

Σκεφθείτε όλα αυτά που προσπαθείτε να προβλέψετε και να προλάβετε (ασφάλεια, κίνδυνοι, προστασία, διατροφή, ακτινοβολία κτλ) και δώστε ανάλογες συμβουλές στη γυναίκα που θα κρατάει το παιδί σας όσο εσείς λείπετε.

mothersblog

«NaniNanny»: Είμαστε μαθητές και σας βρίσκουμε την τέλεια νταντά για το παιδί σας!

Είμαστε μία ομάδα μαθητών της Β' Λυκείου της Ιωνιδείου Σχολής Πειραιά και με μεγάλη χαρά σας παρουσιάζουμε την νέα μας επιχείρηση που ονομάζεται «NaniNanny», με την οποία λαμβάνουμε μέρος στο πρόγραμμα «Eικονική Επιχείρηση» του «Σωματείου Επιχειρηματικότητας Νέων/Junior Achievement Greece»! 

Η ιδέα μας ενσαρκώνεται σε μία επιχείρηση πιστοποίησης, αξιολόγησης και διαφήμισης ατόμων που ειδικεύονται στη φύλαξη παιδιών και δραστηριοποιείται μέσω μιας διαδικτυακής ιστοσελίδας και μιας εφαρμογής για κινητά και ταμπλέτες (app).

Η επιλογή του είδους της επιχείρησης αποτέλεσε για μας μία δύσκολη και ταυτόχρονα αρκετά χρονοβόρα διαδικασία! Θέλαμε να είναι μια επιχείρηση που θα βελτιώσει την καθημερινή ζωή των μελών της κοινωνίας μας, ενώ ταυτόχρονα θα αποτελέσει ένα ανταγωνιστικό προϊόν έτοιμο να επιβιώσει στις δυσκολίες της σημερινής αγοράς! 

Πρώτο μέλημα μας λοιπόν ήταν να αναρωτηθούμε καταρχήν οι ίδιοι και στη συνέχεια να ρωτήσουμε τον περίγυρό μας «τι μας/σας λείπει;» 

Πρώτη σκέψη όλων των μελών της ομάδας μας (που κοινό χαρακτηριστικό όλων είναι ότι ανήκουμε σε οικογένειες με πάνω από ένα παιδιά!) ήταν να κάνει κάποιος τα αδέρφια μας να ησυχάσουν! Εκπλαγήκαμε όμως όταν οι γνωστοί μας (ενήλικες) ανέφεραν σε μεγάλο ποσοστό μεταξύ σοβαρού και αστείου το ίδιο πράγμα: «αυτό που χρειαζόμαστε είναι κάποιον να προσέχει τα παιδιά για να ησυχάσουμε». 

Κάπως έτσι γεννήθηκε η ιδέα μας!

Και ποια είναι αυτή; Με λίγα λόγια, μια ιστοσελίδα που προσφέρει άμεσα και χωρίς χρέωση μία λίστα με νταντάδες που έχουν περάσει από ψυχολογικές αξιολογήσεις και ειδικά τεστ! Ο κάθε γονέας που χρειάζεται κάποιον να προσέξει το παιδί του μπορεί πλέον άμεσα και εύκολα να βρει την κατάλληλη νταντά για το παιδί του με τη βοήθεια (εάν εκείνος επιθυμεί έτσι) ορισμένων κριτηρίων επιλογής (ηλικία, φύλο, ειδικές γνώσεις κλπ).Με ένα και μόνο μήνυμα η νταντά είναι στο σπίτι του!

Αμέσως μόλις συλλάβαμε την ιδέα μας λοιπόν, βγήκαμε στον δρόμο και ρωτήσαμε περαστικούς κάθε ηλικίας τι πιστεύουν για την επιχείρησή μας! Προς μεγάλη μας έκπληξη όλοι ανεξαρτήτως ηλικιακής ομάδας ενθουσιάστηκαν με την επιχείρησή μας, λέγοντας ότι είναι κάτι που πραγματικά λείπει από τη χώρα μας!

Με αυτή την επιχείρηση, σκοπός μας είναι να αλλάξουμε τις καταναλωτικές συνήθειες της κοινωνίας μας και το χάσμα εμπιστοσύνης ανάμεσα στις οικογένειες και τον θεσμό της «νταντάς». Γνωρίζουμε καλά ότι όλο και περισσότερο το καθεστώς που ήθελε τις μαμάδες στο σπίτι να προσέχουν τα παιδιά εξαλείφεται (εάν δεν έχει ήδη εξαλειφθεί). 

Η ανάγκη λοιπόν, για ειδικό και έμπιστο προσωπικό εποπτείας των παιδιών είναι μεγάλη και εμείς είμαστε εδώ να δώσουμε τη λύση! Γνωρίζοντας έτσι ότι βασικός παράγοντας που οδηγεί τους γονείς να αποφεύγουν την πρόσληψη νταντάδων είναι η έλλειψη εμπιστοσύνης, φροντίσαμε να βάλουμε ως όρο για την προβολή μιας νταντάς στην ιστοσελίδας μας την αξιολόγησή της από ειδικούς ψυχολόγους! 

Ενώ ταυτόχρονα, έχοντας υπόψη τις υπάρχουσες δυσμενείς οικονομικές συνθήκες, δίνουμε την ικανότητα στους γονείς εύκολα και γρήγορα να βρουν αν θέλουν, την νταντά με τις χαμηλότερες αποδοχές! Για τους εξοικειωμένους με την τεχνολογία γονείς, έχουμε κατασκευάσει ειδική εφαρμογή για τα κινητά τηλέφωνα την οποία μπορεί κανείς να κατεβάσει και να κλείνει νταντά κατευθείαν από οποιοδήποτε μέρος! Αυτή η επιχείρηση δημιουργήθηκε εξ ολοκλήρου από τους μαθητές.

Τόσο η ιστοσελίδα όσο και η εφαρμογή, δημιουργήθηκαν αποκλειστικά από τη δική μας προσπάθεια, χωρίς τη βοήθεια ειδικών! Έτσι, μεγάλο πλεονέκτημα αποτέλεσε για μας, το γεγονός ότι εξαιτίας της προσωπικής μας εργασίας αλλά και της άυλης φύσης της επιχείρησής μας, είχαμε μηδενικό κόστος έναρξης της επιχείρησής μας! Τα έσοδά μας προς το παρόν προέρχονται από χορηγούς που διαφημίζονται στην ιστοσελίδα μας. Με τα χρήματα αυτά καλύπτουμε όλες τις ανάγκες που προκύπτουν από τη συμμετοχή της ομάδας μας στον διαγωνισμό νεανικής επιχειρηματικότητας!

Τέλος, σημαντικό για την ομάδα είναι το γεγονός ότι με την επιχείρηση "naninanny" έχει ήδη κερδίσει έναν διαγωνισμό νεανικής επιχειρηματικότητας, και ταυτόχρονα ότι τη χαρακτηρίζει η ομαδικότητα και η καλή συνεργασία των μελών της! Μέσα από όλη τη διαδικασία δημιουργίας της επιχείρησης καταφέραμε όχι μόνο να γίνουμε συνεργάτες, αλλά πάνω από όλα φίλοι οι οποίοι μοιράζονται έναν κοινό σκοπό! Την επιχείρησή μας! Και αυτό μας έκανε ακόμα πιο ενωμένους, έτοιμους να αντιμετωπίσουμε οποιαδήποτε δυσκολία αλλά και μας οδήγησε σε ένα αποτέλεσμα για το οποίο είμαστε περήφανοι!

Εκτός από το site , θα μας βρείτε επίσης στο facebook και το twitter.
Το app μπορείτε να το κατεβάσετε εδώ
Η ομάδα αποτελείται από τους:
Μαρία Ειρήνη Λάμπρου Πρόεδρο
Ιφιγένεια Χριστοφορίδου Αντιπρόεδρο
Ευγένιο Παμπούκο Οικονομικό Δ/ντή
Ιοκάστη Σταγάκη Δ/ντρια Μάρκετινγκ
Δανάη Μπριλλή Δ/ντρια Προσωπικού
Μαίρη Λυράκου Υπεύθυνη Δημοσίων Σχέσεων και Εξυπηρέτησης Πελατών
Ερωφύλη Σμυρνιωτάκη Υπέυθυνη Πληροφοριακών Συστημάτων
Σύμβουλος: Μάρκος Χαμπάκης - ασφαλιστική εταιρεία MetLife
Υπεύθυνος Καθηγητής: Ηλίας Μπουλτζής

Σε συνεργασία με την Huffingtonpost.gr

Πως θα καταλάβετε ότι η νταντά δεν είναι καλή

Τα 7 σημάδια μιας κακής babysitter 
Δεν είναι πάντα εύκολο να γνωρίζετε εάν η babysitter του παιδιού σας κάνει σωστά τη δουλειά της. Για να το διαπιστώσετε ίσως χρειαστεί να την κατασκοπεύσετε.
.

Signs of a bad nanny or babysitter

Μερικοί γονείς που υποψιάζονται ότι κάτι δεν πάει καλά, νοικιάζουνε κλειστό κύκλωμα παρακολούθησης. Μπορείτε όμως να καταλάβετε ότι κάτι δεν πάει καλά χωρίς να φτάσετε σε αυτά τα άκρα.

Της Χρυσής Δούκα

Μπορεί να έχετε πρόβλημα εάν:
Το μωρό σας δεν χαίρεται όταν βλέπει την babysitter, είναι ανήσυχο και έχει απομονωθεί
Η babysitter δέν μπορεί ποτέ να αντικαταστήσει τη μαμά ή τον μπαμπά, το μωρό όμως θα πρέπει να αγαπάει και να εμπιστεύεται την babysitter του. Εάν αυτό δεν συμβαίνει, τότε ίσως το παιδί σας και η babysitter δεν έχουν δεθεί αρκετά, ή η babysitter δεν παρέχει την ζεστασιά και την άνεση που χρειάζεται το παιδί σας. Όπως σε κάθε ανθρώπινη σχέση, η χημεία είναι σημαντική (εάν υποψιάζεστε όμως ότι κάτι πιο σοβαρό συμβαίνει, προσπαθήστε να καταλάβετε εάν το μωρό σας κακοποιείται).
Η babysitter αποφεύγει να σας ενημερώσει για το πώς περνάνε την ημέρα τους
Το πώς περνάνε τον χρόνο τους η babysitter και το μωρό σας δεν θα πρέπει να είναι μυστικό. Όταν γυρίζετε σπίτι, ανυπομονείτε να μάθετε τι έκανε το μωρό σας και τι ακριβώς συνέβη κατά την απουσία σας. Εάν η babysitter δέν σας ενημερώνει αμέσως, σημαίνει ότι είτε δεν υπάρχει καλή επικοινωνία μεταξύ σας είτε ότι έχει κάτι να κρύψει. Η babysitter ακόμη και αν δεν γνωρίζει καλά την γλώσσα επικοινωνίας θα πρέπει να καταλάβει ότι έχει υποχρέωση να σας ενημερώσει για το τι συνέβη τις ώρες που λείπατε.
Το μωρό σας τραυματίζεται πολύ συχνά
 H babysitter θα πρέπει να προσέχει το παιδί σας συνέχεια και να μην το αφήνει μόνο του ούτε λεπτό, για να προλάβει τυχόν τραυματισμούς. Το μωρό μπορεί να μην το επιβλέπει συνέχεια μόνο τις ώρες που κοιμάται.
Παρατηρείτε πώς οι οδηγίες σας δεν ακολουθούνται
Και οι δύο πρέπει να συνεργάζεστε από κοινού για την φροντίδα του παιδιού σας. Μην επιτρέπετε στην babysitter να παίρνει περισσότερες πρωτοβουλίες από εσάς, όσον αφορά θέματα αγωγής και ανατροφής.
Η babysitter είναι συχνά αργοπορημένη
Μια αναξιόπιστη babysitter δεν θα είναι συνεπής στους χρόνους της. Βρείτε κάποια που θα είναι πολύ συνεπής στην δουλειά της και θα σέβεται τις ανάγκες σας. Η ασυνέπεια στους χρόνους θα πρέπει να σας βάλει σε υποψίες και για ενδεχόμενη αναξιοπιστία στα υπόλοιπα καθήκοντα της.
Το μωρό σας είναι συχνά βρώμικο και απεριποίητο
Εάν η babysitter δεν είναι ικανή να αναλάβει τις βασικές ανάγκες τους μωρού σας, τότε ίσως δεν είναι ο κατάλληλος άνθρωπος που θα αναλάβει την φροντίδα του κατά την απουσία σας.
Οι δικαιολογίες της 'δεν στέκουν'
Ποτέ μην ανεχθείτε μέσα στο σπίτι σας κάποιον που κλέβει, που ψεύδεται ή σας εξαπατά με οποιονδήποτε τρόπο. Θα πρέπει να εμπιστεύεστε την babysitter για να μπορείτε να χτίσετε μια εποικοδομητική σχέση.
familylife

Προσέξτε ποιος θα... προσέχει το παιδί σας

Μία από τις δυσκολίες που αντιμετωπίζουν οι γονείς είναι η φροντίδα των παιδιών τις ώρες που απουσιάζουν. Η επιλογή του κατάλληλου ατόμου διασφαλίζεται εφόσον ακολουθηθούν συγκεκριμένοι κανόνες 

Before You Hire A Babysitter: What You Should Know

Tο εικοσιτετράωρο δεν είναι αρκετό, αφού οι υποχρεώσεις συνεχώς αυξάνονται. Ατελείωτες ώρες στο γραφείο, δουλειές στο σπίτι και αν η γιαγιά δεν είναι διαθέσιμη, ποιος θα μένει με το παιδί; Για τις εργαζόμενες μητέρες η αναζήτηση του ατόμου που θα αναλάβει το έργο της καθημερινής φροντίδας των παιδιών είναι δύσκολη υπόθεση.

«Οι σύγχρονες γυναίκες είναι απασχολημένες, εργάζονται πολλές ώρες, οπότε είναι απαραίτητο να υπάρχει κάποια βοήθεια στο σπίτι. Εφόσον δεν είναι διαθέσιμοι η γιαγιά και ο παππούς που, κατά τη γνώμη μου, είναι η καλύτερη λύση, αφού είναι άτομα απόλυτης εμπιστοσύνης και σταθερές παρουσίες στη ζωή του παιδιού, οι γονείς αναζητούν κάποια κυρία που θα κάνει αυτή τη δουλειά. Όμως ο εντοπισμός μια καλής νταντάς θέλει υπομονή και η τελική επιλογή πρέπει να γίνει με προσοχή», λέει  η ψυχολόγος - παιδοψυχολόγος, Αλεξάνδρα Καππάτου.

Οι γονείς συζητώντας με φίλους θα μπορούσαν να βρουν κάποιο άτομο με το οποίο ενδεχομένως να συνεργαστούν. Μια άλλη λύση είναι να απευθυνθούν σε ειδικά γραφεία που διαθέτουν εξειδικευμένα άτομα για τα θέματα αυτά. Όλα βέβαια υπόκεινται στην κρίση των γονιών και στα κριτήρια που θέτουν.

Οι ειδικοί εξηγούν ότι το πρώτο ραντεβού της οικογένειας με την υποψήφια για αυτή τη θέση είναι σημαντικό.

«Η πρώτη εντύπωση έχει σημασία. Η εικόνα δηλαδή που αφήνει η υποψήφια γυναίκα στους γονείς τις πρώτες στιγμές. Η εμφάνισή της, το πώς φέρεται, αν είναι ζεστός άνθρωπος και βέβαια τον τρόπο με τον οποίο προσεγγίζει το παιδί είναι βασικά σημεία που πρέπει να προσέξει το ζευγάρι», αναφέρει η Αλ. Καππάτου.

Οι γονείς πρέπει από το πρώτο ραντεβού να διευκρινίσουν κάποια πράγματα. Πιο συγκεκριμένα:

• Κάντε ερωτήσεις για όλα τα θέματα που σας απασχολούν. Από τα προσωπικά της στοιχεία μέχρι τον τρόπο που αντιδρά απέναντι στο παιδί.
• Εξηγήστε τι ακριβώς χρειάζεστε.

Επίσης θα πρέπει να λάβετε υπόψη σας τα εξής:

• Αν είναι καπνίστρια.
• Αν έχει ξαναδουλέψει με παιδί ίδιας ηλικίας με το δικό σας.
• Πόσο καιρό είχε δουλέψει και γιατί έφυγε.
• Ζητήστε ιατρικό ιστορικό.
• Ρωτήστε την τους λόγους για τους οποίους κάνει αυτή τη δουλειά και αν έχει κάνει σπουδές πάνω στο αντικείμενο. Είναι επαγγελματίας ή μια γυναίκα που περιστασιακά κάνει αυτή τη δουλειά.
• Είναι απαραίτητο οι γονείς να ρωτήσουν συγκεκριμένα πράγματα που αφορούν στη φροντίδα ενός παιδιού για να διαπιστώσουν αν έχει γνώσεις.
• Τέλος, καλό θα ήταν να ζητήσετε συστάσεις.

Αφού λοιπόν η υποψήφια περάσει τις πρώτες «δοκιμασίες» και οι γονείς έχουν θέσει με ξεκάθαρο τρόπο το τι ακριβώς ζητούν, της λένε να έρθει ξανά για να συναντηθεί και με το παιδί.

Πρέπει να παρατηρήσουν τον τρόπο με τον οποίο το πλησιάζει και πώς τη δέχεται εκείνο. Αφού φύγει, ...

Απεργεί η... γιαγιά «μπέιμπι σίτερ» ‘Babysitter grandparents’ urged to strike in Spain

Με μια ασυνήθιστη απεργία είναι πιθανό να βρεθεί αντιμέτωπη η Ισπανία την ερχόμενη Τετάρτη. 

Σύμφωνα με τη βρετανική εφημερίδα «Guardian», συνδικάτο κάλεσε σε απεργία όχι τους εργαζομένους, όχι τους συνταξιούχους, αλλά... τους παππούδες και τις γιαγιάδες της Ισπανίας που παίζουν τον ρόλο «μπέιμπι σίτερ» σε καθημερινή βάση καλύπτοντας τα κενά του κράτους.

‘Babysitter grandparents’ urged to strike in Spain

http://www.taipeitimes.com/News/world/archives/2010/09/26/2003483761

 Los abuelos y la huelga general

Πρόκειται για ένα πρόβλημα που μαστίζει τη νότια Ευρώπη και που στην Ισπανία έχει αγγίξει ασύλληπτα ποσοστά με το 50% των παππούδων και γιαγιάδων να αναλαμβάνουν τη φροντίδα των παιδιών κάθε μέρα τις ώρες που οι γονείς τους εργάζονται, ενώ ένας στους οκτώ απασχολείται για περισσότερες από εννέα ώρες. «Μάθετε να λέτε όχι» και «μη νιώθετε άσχημα» είναι τα συνθήματα που απευθύνονται στους παππούδες και γιαγιάδες και έχουν ως στόχο την παράλυση της χώρας την Τετάρτη με μια γενική απεργία που θα αναγκάσει τους γονείς να λείψουν από τη δουλειά τους και θα αναδείξει τον ρόλο που παίζει αυτή η απλήρωτη εργασία στην ισπανική οικονομία.

«Θέλουμε οι γιαγιάδες και οι παππούδες να απεργήσουν ώστε να αποδείξουμε ότι παίζουν ρόλο-κλειδί στη λειτουργία αυτής της χώρας», εξήγησε ο επικεφαλής του συνδικάτου UGT της Ανδαλουσίας, στη νότια Ισπανία. Αυτό που δεν είναι σε θέση να δώσουν οι εργαζόμενοι γονείς και που το κράτος δεν προσφέρει το έχουν αναλάβει γιαγιάδες και παππούδες που παίζουν πλέον τον ρόλο των γονιών.

«Είναι ένα πρόβλημα που ολοένα μεγαλώνει επειδή οι γονείς των εργαζομένων είναι φθηνότεροι από τις μπέιμπι σίτερ και είναι μια πιο βολική λύση όταν η οικονομία είναι σε τόσο άσχημη κατάσταση», σχολίασε ο δρ Χάιμε Ροντρίγκες, της Ισπανικής Εταιρείας Γεροντολογίας. «Αυτό μπορεί να μην ενοχλεί τους περισσότερους από αυτούς, αλλά κάποιοι δεν μπορούν να τα βγάλουν πέρα».

Ενας από τους παράγοντες που ευθύνονται γι’ αυτό το φαινόμενο είναι τα ισπανικά ωράρια εργασίας, τα οποία, λόγω των μεγάλων μεσημεριανών διαλειμμάτων, δεν επιτρέπουν στους υπαλλήλους γραφείου να επιστρέψουν νωρίς στο σπίτι.  
Αλλά και η συνήθεια να μη φεύγουν από τη δουλειά πριν από το αφεντικό τους σημαίνει ότι οι υπάλληλοι μένουν ακόμη περισσότερες ώρες στο γραφείο.

Οι γιατροί υποστηρίζουν ότι η ενασχόληση με τα εγγόνια κρατά τους περισσότερους ηλικιωμένους δραστήριους και υγιείς, ωστόσο λίγοι από αυτούς που δεν το απολαμβάνουν το παραδέχονται. 
«Δεν με πειράζει να βοηθάω, αλλά έχουμε ήδη μεγαλώσει τα παιδιά μας και τώρα μας αξίζει να αφιερώσουμε λίγο χρόνο σ’ εμάς», εξομολογήθηκε μία γιαγιά που δεν ήθελε να κατονομαστεί. «Το απολαμβάνουμε, αλλά οι δικοί μας γονείς δεν το έκαναν αυτό για εμάς», σχολίασε ο 67χρονος παππούς Χουάν Χοσέ.

Υπάρχουν ωστόσο και ορισμένοι που θα αγνοήσουν την έκκληση για απεργία: «Τι περιμένουν να κάνουμε με τα εγγόνια μας; Να τα παρατήσουμε στον δρόμο;», αναρωτήθηκε ο Μάρτιν.

ΕΡΗ ΠΑΝΣΕΛΗΝΑ

25χρονη baby sitter κακοποιούσε κατ' επανάληψη 2χρονο κοριτσακι στη Χιο

Αντιμέτωπη με τη δικαιοσύνη και με την κατηγορία της κακοποίησης ανηλίκου, βρίσκεται 25χρονη Χιώτισσα, από την περιοχή του Δαφνώνα η οποία απασχολούταν ως baby sitter, σε πενταμελή οικογένεια στην περιοχή της Αγίας Ερμιόνης.

Συγκεκριμένα όπως κατήγγειλε στην αστυνομική διεύθυνση της Χίου η μητέρα των παιδιών την Τετάρτη και ενώ η ίδια βρίσκονταν στη δουλειά της δέχθηκε τηλεφώνημα από την νταντά, που είχε προσλάβει, και η οποία την ενημέρωσε ότι το 2χρονο αγοράκι έπεσε καθώς έπαιζε και χτύπησε. 

Μόλις όμως έφτασε στο σπίτι διαπίστωσε ότι η 25χρονη είχε φύγει και το παιδί έφερε εμφανή τραύματα. άμεσα ειδοποίησε παιδίατρο και κατέληξαν στο συμπέρασμα ότι τα τραύματα αυτά είχαν προέλθει από ανθρώπινο χέρι.
Στη συνέχεια μετέφεραν το παιδί στο νοσοκομείο και ακολούθως κατήγγειλε το συμβάν στην αστυνομική διεύθυνση η οποία ξεκίνησε την προσπάθεια για τον εντοπισμό της 25χρονης πράγμα που δεν κατέστη δυνατόν στα πλαίσια του αυτόφωρου. 

Έτσι εναντίον της κοπέλας σχηματίστηκε δικογραφία ενώ αναμένεται και η γνωμάτευση του ιατροδικαστή σχετικά με το περιστατικό. Να σημειώσουμε ότι πρόκειται για την πρώτη φορά που συμβαίνει αυτό το περιστατικό στα αστυνομικά χρονικά του νησιού.
από apolitistosteki

Φυλαξη Παιδιων στην Κερκυρα

Κατά παρέκκλιση των συνηθειών μας, δημοσιεύουμε την παρακάτω αγγελία:

Ονομάζομαι Κρυσταλλένια Διαμαντή και θα ήθελα να δημοσιεύσεις στο μπλογκ σου μια αγγελία από μια κοπέλα σχετική με τη φύλαξη παιδιών. Θεωρώ πως θα βοηθηθεί.

Η αγγελία είναι η έξης: 

Φύλαξη Παιδιών στην Κέρκυρα

                                    Καλημερα σας. Ονομαζομαι Σωτηρια και συντομα μετακομιζω απο Αθηνα-Κερκυρα. Ενδιαφερομαι να ασχοληθω με την φυλαξη παιδιων στην Κερκυρα σε περιοχες απο την πολη εως τη Κασσιοπη απο Σεπτεμβριο. 

Διαθετω συστασεις και ΔΕΝ καπνιζω! Μπορω να φυλαξω βρεφη ή και νηπια. 

Επισης μπορω μεσα απο ευχαριστες δραστηριοτητες για το παιδι να ξεκινησουμε να μαθουμε Αγγλικα (αυτο ισχυει για παιδακια απο 2 ετων και ανω). 

Μπορω να απασχολω τα μικρα σας με διαφορες δραστηριοτητες οπως χειροτενιες, ζωγραφικη και διαφορα παιχνιδακια! Εχω πολυ ορεξη να περναω δημιουργικα τον χρονο που θα μου προσφερετε με τα αγγελουδια σας. Εμπιστευθειτε με! Για οποιαδηποτε απορια/πληροφορια/παρατηρηση παρακαλω επικοινωνηστε μαζι μου στο 6971654984. 

Ευχαριστω για το χρονο σας.

Υ.Γ. Επισης να προσθεσω, για οποια μανουλα ενδιαφερεται, οτι εχω κανει και 3 χρονια μαθηματα Ισπανικων και μπορω να βοηθησω το μικρο σας αρχικα να μαθει Ισπανικες λεξουλες.

Σε ευχαριστω παρα πολύ εκ των προτερων!

Babysitter κακοποιεί εντεκάμηνο μωράκι Florida: Babysitter Abuses 11 Month Old Baby!

Στη Φλώριδα της Αμερικής βιντεοσκοπήθηκε babysitter να συμπεριφέρεται βίαια σε ένα βρέφος μόλις έντεκα μηνών. 

Το ευτυχές βέβαια ήταν ότι η καταγραφή του περιστατικού την οδηγεί στην δικαιοσύνη.

Συμβουλή: θα πρέπει οι γονείς να προσέχουν σε ποιους εμπιστεύονται τα παιδιά τους.

(δεν αντέξαμε να δούμε ολόκληρο το video)

"Hidden-camera video of a babysitter slapping an 11-month-old child, throwing things and handling the boy violently was evidence enough for police to charge the 53-year-old woman with battery on a child. 
The video was recorded on Tuesday in a Mandarin home. The next day, Jeannine Campbell was arrested." 

ευχαριστούμε hiyma blogspot, που μας το έστειλες

Πρόσληψη babysitter και πρώτη συνάντηση με το παιδί σας

Διαβάστε εδώ τι θα ήταν καλό να λάβετε υπόψη σας στην πρώτη συνάντηση με μία babysitter καθώς και τις ερωτήσεις που θα μπορούσατε να της κάνετε:

Η πρώτη συνάντηση.

Βασιστείτε στην πρώτη εντύπωση. Έρευνες έχουν αποδείξει ότι η εντύπωση που μας δημιουργείται τα πρώτα 5 δευτερόλεπτα, χαρακτηρίζει την σχέση με το άτομο που έχουμε απέναντί μας.

Εάν η πρώτη εντύπωση δεν είναι ευχάριστη, μήν δώσετε πολύ χρόνο στην συνέντευξη - η γνώμη σας δεν θα αλλάξει ακόμα και μετά απο συζήτηση με το άτομο - έρευνες έδειξαν ότι στα πρώτα αυτά δευτερόλεπτα ανταλλάσονται πληροφορίες οι οποίες σχετίζονται με τα εξωτερικά χαρακτηριστικά, εάν αυτά είναι γνώριμα και προκαλούν εμπιστοσύνη (ρούχα, γλώσσα σώματος, έκφραση του προσώπου, διάθεση).

Μήν δεσμευτείτε εάν δεν είστε σίγουροι και καθησυχασμένοι για το άτομο που έχετε απέναντί σας και τελειώστε την συζήτηση με το ότι αν είναι να συνεργαστείτε, θα επικοινωνήσετε εσείς το αργότερο την επόμενη μέρα.

Κατά τη διάρκεια της πρώτης συνομιλίας μπορείτε να ρωτήσετε:

-Τί είναι αυτό που σας αρέσει περισσότερο σε αυτή την εργασία?
-Υπάρχει κάτι που θα θέλατε να μεταδώσετε στα παιδιά μέσα απο αυτή την εργασία σας?
-Σε περίπτωση που κάποιο παιδί χτυπήσει το δικό μου παιδί, πως θα αντιδρούσατε?
-Πως θα ήταν ιδανικά για σάς ένα απόγευμα/ένα πρωί με ένα παιδάκι?
-Ποιά ήταν η πιό δύσκολη κατάσταση που αντιμετωπίσατε κατά τη διάρκεια της εμπειρίας σας?
-Τί πιστεύετε για την πειθαρχία των παιδιών? Πως θα αντιδράσετε εάν το παιδάκι μου δεν σας ακούει και δεν θέλει να δεχτεί τους κανόνες που ισχύουν? Πως αντιδράτε όταν τους ακούει?
-Έχετε και άλλη δουλειά, έχετε κάποιες βλέψεις για την καριέρα σας, μέχρι πότε θέλετε να κάνετε babysitting?
-Η πιό δύσκολη ηλικία για babysitting σε παιδάκι ποιά πιστεύετε ότι είναι, ποιά ηλικία σας αρέσει περισσότερο/αισθάνεστε μεγαλύτερη άνεση?

Κατά τη διάρκεια της συζήτησης, τα κριτήρια που θέλετε να διαφαίνονται απο τα λεγόμενα της υποψήφιας babysitter είναι: Εμπειρία με παιδιά στην ηλικία του παιδιού σας.
Σε τί ηλικίες έχει εργαστεί, τί ώρες, ποιές μέρες, υπήρχαν εξαιρέσεις στο ωράριο και πως αντιμετωπίζονταν αυτές, εάν διέκοψε ποτέ μέσα στη χρονιά μια δουλειά και άν ναι, για ποιό λόγο.
Σχετική δεκτικότητα σε αλλαγές ωραρίου - σε περίπτωση που στην μέση της χρονιάς χρειαστεί να αλλάξετε το ωράριο της εργασίας της (πχ δύο ώρες περισσότερο ή λιγότερο) πως θα ένιωθε για αυτό.
Αίσθηση δέσμευσης: εργάστηκε ολόκληρες χρονιές στις προηγούμενούς της εργοδότες? Δεν θέλετε ξαφνικά το παιδί σας να χάσει ένα οικείο του πρόσωπο εάν δεν υπάρχει σοβαρός λόγος.
Ελαστικότητα - θέλετε να μπορείτε να της πείτε μία συμβουλή ή να διορθώσετε κάτι στην συμπεριφορά της αργότερα χωρίς εκείνη να αντιδρά περίεργα.
Ειλικρίνεια.
Όχι μονολεκτικές απαντήσεις στις ερωτήσεις σας ή αμυντική στάση.
Προσπαθήστε να είσαστε ειλικρινής απο την αρχή για όλα τα θέματα που ορίζετε εσείς - όπως ώρες εργασίας, συνθήκες εργασίας - τί περιμένετε απο εκείνη να κάνει - και τα οικονομικά θέματα.

Σε περίπτωση που συμπαθείτε το άτομο που έχετε απέναντί σας, διευκρινίστε ότι έχει σημασία για σας να δείτε πως θα τα πάει με το παιδί σας, σε μία συνάντηση γνωριμίας όπου θα είσαστε και εσείς παρόντες, πρίν δεσμευτείτε για την πρόσληψή της.

Σε αυτή την συνάντηση, έχετε την προσοχή σας στο παιδί σας και στις αντιδράσεις του αντί στην babysitter. Εκείνη, πρέπει να έχει την ικανότητα να το ενθουσιάσει με ιδέες για κάποιο παιχνίδι, ή κάποιο παραμύθι.

Σκονάκι για την πρώτη τηλεφωνική συνομιλία με babysitter:

Ευγενική φωνή, εμπειρία, ηλικία, περιοχή που μένει, αυτοκίνητο.

Σκονάκι για την πρώτη συνάντηση/συνέντευξη babysitter:

πρώτη εντύπωση - τι συναίσθημα μου βγάζει?
στοιχεία χαρακτήρα
εμπειρία, δέσμευση
διαθεσιμότητα και σταθερότητα στις προηγούμενες δουλειές
μονολεκτικές απαντήσεις?
γνώση παιχνιδιών/ ιδέες για απασχόληση
γνώση βασικών κανόνων ασφαλείας

Σκονάκι για την πρώτη φορά του παιδιού σας με την babysitter χωρίς εσάς:

-λίστα ρουτίνας
-λίστα τηλεφώνων έκτακτης ανάγκης
-λίστα κανόνων σπιτιού και "απαγορεύσεων"
-λίστα αγαπημένων παιχνιδιών και δραστηριοτήτων, συμβουλές και τρίκ που εφαρμόζετε εσείς για να υπακούσει το παιδί σας σε κάτι συγκεκριμένο.

Μ.Στυλιανάκη
Ελληνική Εταιρεία Ενημέρωσης Γονέων

Η babysitter και πρώτη συνάντηση με το παιδί σας.

Διαβάστε εδώ τι θα ήταν καλό να λάβετε υπόψη σας στην πρώτη συνάντηση με μία babysitter καθώς και τις ερωτήσεις που θα μπορούσατε να της κάνετε:  Η πρώτη συνάντηση. Βασιστείτε στην πρώτη εντύπωση. Έρευνες έχουν αποδείξει ότι η εντύπωση που μας δημιουργείται τα πρώτα 5 δευτερόλεπτα, χαρακτηρίζει την σχέση με το άτομο που έχουμε απέναντί μας.   Εάν η πρώτη εντύπωση δεν είναι ευχάριστη, μήν δώσετε πολύ χρόνο στην συνέντευξη - η γνώμη σας δεν θα αλλάξει ακόμα και μετά απο συζήτηση με το άτομο - έρευνες έδειξαν ότι στα πρώτα αυτά δευτερόλεπτα ανταλλάσονται πληροφορίες οι οποίες σχετίζονται με τα εξωτερικά χαρακτηριστικά, εάν αυτά είναι γνώριμα και προκαλούν εμπιστοσύνη (ρούχα, γλώσσα σώματος, έκφραση του προσώπου, διάθεση). Μήν δεσμευτείτε εάν δεν είστε σίγουροι και καθησυχασμένοι για το άτομο που έχετε απέναντί σας και τελειώστε την συζήτηση με το ότι αν είναι να συνεργαστείτε, θα επικοινωνήσετε εσείς το αργότερο την επόμενη μέρα. Κατά τη διάρκεια της πρώτης συνομιλίας μπορείτε να ρωτήσετε: Τί είναι αυτό που σας αρέσει περισσότερο σε αυτή την εργασία? Υπάρχει κάτι που θα θέλατε να μεταδώσετε στα παιδιά μέσα απο αυτή την εργασία σας? Σε περίπτωση που κάποιο παιδί χτυπήσει το δικό μου παιδί, πως θα αντιδρούσατε? Διαβάστε το άρθρο Επίλυση προβλημάτων έτσι ώστε να μπορέσετε να κατευθύνετε την babysitter. Εάν όμως εκείνη έχει εντελώς διαφορετική άποψη τότε ίσως αυτό είναι αρνητικό στοιχείο για την πρόσληψή της.   Πως θα ήταν ιδανικά για σάς ένα απόγευμα/ένα πρωί με ένα παιδάκι? Ποιά ήταν η πιό δύσκολη κατάσταση που αντιμετωπίσατε κατά τη διάρκεια της εμπειρίας σας? Τί πιστεύετε για την πειθαρχία των παιδιών? Πως θα αντιδράσετε εάν το παιδάκι μου δεν σας ακούει και δεν θέλει να δεχτεί τους κανόνες που ισχύουν? Πως αντιδράτε όταν τους ακούει? Έχετε και άλλη δουλειά, έχετε κάποιες βλέψεις για την καριέρα σας, μέχρι πότε θέλετε να κάνετε babysitting? Η πιό δύσκολη ηλικία για babysitting σε παιδάκι ποιά πιστεύετε ότι είναι, ποιά ηλικία σας αρέσει περισσότερο/αισθάνεστε μεγαλύτερη άνεση? Κατά τη διάρκεια της συζήτησης, τα κριτήρια που θέλετε να διαφαίνονται απο τα λεγόμενα της υποψήφιας babysitter είναι: Εμπειρία με παιδιά στην ηλικία του παιδιού σας. Σε τί ηλικίες έχει εργαστεί, τί ώρες, ποιές μέρες, υπήρχαν εξαιρέσεις στο ωράριο και πως αντιμετωπίζονταν αυτές, εάν διέκοψε ποτέ μέσα στη χρονιά μια δουλειά και άν ναι, για ποιό λόγο. Σχετική δεκτικότητα σε αλλαγές ωραρίου - σε περίπτωση που στην μέση της χρονιάς χρειαστεί να αλλάξετε το ωράριο της εργασίας της (πχ δύο ώρες περισσότερο ή λιγότερο) πως θα ένιωθε για αυτό. Αίσθηση δέσμευσης, εργάστηκε ολόκληρες χρονιές στις προηγούμενούς της εργοδότες? Δεν θέλετε ξαφνικά το παιδί σας να χάσει ένα οικείο του πρόσωπο εάν δεν υπάρχει σοβαρός λόγος. Ελαστικότητα - θέλετε να μπορείτε να της πείτε μία συμβουλή ή να διορθώσετε κάτι στην συμπεριφορά της αργότερα χωρίς εκείνη να αντιδρά περίεργα. Ειλικρίνεια. Όχι μονολεκτικές απαντήσεις στις ερωτήσεις σας ή αμυντική στάση.   Προσπαθήστε να είσαστε ειλικρινής απο την αρχή για όλα τα θέματα που ορίζετε εσείς - όπως ώρες εργασίας, συνθήκες εργασίας - τί περιμένετε απο εκείνη να κάνει - και τα οικονομικά θέματα. Σε περίπτωση που συμπαθείτε το άτομο που έχετε απέναντί σας, διευκρινίστε ότι έχει σημασία για σας να δείτε πως θα τα πάει με το παιδί σας, σε μία συνάντηση γνωριμίας όπου θα είσαστε και εσείς παρόντες, πρίν δεσμευτείτε για την πρόσληψή της. Σε αυτή την συνάντηση, έχετε την προσοχή σας στο παιδί σας και στις αντιδράσεις του αντί στην babysitter. Εκείνη, πρέπει να έχει την ικανότητα να το ενθουσιάσει με ιδέες για κάποιο παιχνίδι, ή κάποιο παραμύθι.  Σκονάκι για την πρώτη τηλεφωνική συνομιλία με babysitter: Ευγενική φωνή, εμπειρία, ηλικία, περιοχή που μένει, αυτοκίνητο. Σκονάκι για την πρώτη συνάντηση/συνέντευξη babysitter: πρώτη εντύπωση - τι συναίσθημα μου βγάζει? στοιχεία χαρακτήρα  εμπειρία, δέσμευση διαθεσιμότητα και σταθερότητα στις προηγούμενες δουλειές μονολεκτικές απαντήσεις? γνώση παιχνιδιών/ ιδέες για απασχόληση γνώση βασικών κανόνων ασφαλείας Σκονάκι για την πρώτη φορά του παιδιού σας με την babysitter χωρίς εσάς: λίστα ρουτίνας λίστα τηλεφώνων έκτακτης ανάγκης λίστα κανόνων σπιτιού και "απαγορεύσεων" λίστα αγαπημένων παιχνιδιών και δραστηριοτήτων, συμβουλές και τρίκ που εφαρμόζετε εσείς για να υπακούσει το παιδί σας σε κάτι συγκεκριμένο.  Μ.Στυλιανάκη Κανόνες ασφαλείας που είναι απαραίτητο να γνωρίζει η babysitter Καμία χορήγηση φαρμάκου χωρίς γραπτή οδηγία του γονέα (εξαιρούνται οι κρέμες για τα χτυπηματάκια κτλ) Να μήν αφήνει το παιδί σας μόνο του στο σπίτι ή στο κήπο, ούτε για ένα λεπτό. Να μήν αφήνει απο την προσοχή της το παιδί σας όταν εκείνο είναι κοντά σε νερό. Μωρά και μικρά παιδιά μπορούν να πνιγούν ακόμα και σε δέκα εκατοστά νερού, σε ένα κουβά ή και σε μία τουαλέτα! Να μήν ταίζει το παιδί σας εάν είναι κάτω των τεσσάρων ετών, ξηρούς καρπούς, πόπκόρν,ωμά καρότα, ή άλλα σκληρά φαγητά τα οποία ενδεχομένως μπορεί να προκαλέσουν φράξιμο των αεραγωγών. Σταφύλια και hot dog δεν πρέπει ποτέ να σερβίρονται ολόκληρα - πρέπει να κόβονται σε πολύ μικρά κομμάτια και αν είναι δυνατό να αφαιρείται το δέρμα του hotdog. Nα μήν αφήνει το παιδί σας να παίζει κοντά σε σκάλες, παράθυρα, φούρνους ή πολύπριζα. Προετοιμασία για την πρώτη φορά που το παιδί σας θα μείνει μόνο του με την babysitter Σημειώστε σε ένα χαρτί και συζητήστε με την babysitter την ρουτίνα του παιδιού σας (μαθήματα, ώρα ύπνου, ώρα φαγητού) και τους γενικούς κανόνες του σπιτιού (χρήση τηλεόρασης, κομπιούτερ, ηλεκτρονικά παιχνίδια, παιχνίδι έξω κτλ) Σιγουρευτείτε ότι η babysitter γνωρίζει πως να επικοινωνήσει μαζί σας, όλες τις ώρες. Σημειώστε επίσης που μπορεί να βρεί τον αριθμό δηλητηριάσεων καθώς και το τι θα κάνει σε περίπτωση έκτακτης ανάγκης. Φτιάξτε μία λίστα έκτακτης ανάγκης, η οποία περιέχει γείτονες, φίλους, συγγενείς και τον γιατρό του παιδιού σας και το δικό σας τηλέφωνo σε περίπτωση που χρειαστεί να μεταβιβαστούν σε νοσοκόμους ή αστυνομικούς. Δείξτε της που βρίσκονται οι πυροσβεστήρες και πως λειτουργούν τα συστήματα ασφαλείας του σπιτιού σας. Εάν έχετε κάπου κλειδιά απο πόρτες και ντουλάπες δείξτε που βρίσκονται σε περίπτωση που το παιδί σας κλειδωθεί μέσα σε κάποια. Ενημερώστε την babysitter για τυχόν προβλήματα υγείας του παιδιού σας όπως πχ. αλλεργίες ή αν χρειάζεται κάποιο φάρμακο κατά τη διάρκεια της ημέρας. Δείξτε της που βρίσκονται τα τσιρότα, το οξυζενέ και τα είδη της πρώτης ανάγκης. Μάθετε στο παιδί σας να τηλεφωνεί στο 100, έτσι ώστε εάν κάτι συμβεί στην babysitter να μπορέσει να ζητήσει βοήθεια. Κολλήστε 3 αυτοκόλλητα στα νούμερα 100 (δύο στο 0) και δείξτε του πως τηλεφωνούμε σε αυτό το τηλέφωνο. Εάν επιθυμείτε η babysitter να μήν βγαίνει απο το σπίτι με το παιδί σας, εκφράστε της το ξεκάθαρα. Πηγή: http://www.kidshealth.org/parent/positive/family/babysitter.html